本网讯 股份公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，以党的建设为统领，以提升组织力和增强政治功能为关键，持续推动全面从严治党向纵深发展，不断提升党建工作质量，筑牢国有企业的“根”和“魂”，为公司深化改革、推动高质量发展提供了坚强的政治保证和组织保证。
提高政治站位，多措并举强化理论武装。深入贯彻落实党的二十大精神，公司党委严格落实“第一议题”制度，通过党委会、党委理论学习中心组、“三会一课”等方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记最新讲话和指示批示精神，教育引导广大党员干部职工筑牢政治信仰、坚定理想信念。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，制定实施方案，举办读书班，组织专题交流研讨，进一步增强党员干部的思想政治素质，提高政治站位。组织党委理论学习中心组学习16次，交流研讨8次，班子成员讲党课9次，在理论武装中努力提高分析问题、研究问题、解决问题的能力，切实将学习成果转化为指导实践、推动工作的强大动力，为推动公司高质量发展奠定坚实的理论基础、思想基础。
落实责任担当，坚定不移全面从严治党。坚决扛起落实全面从严治党主体责任，专题研究全面从严治党2次，召开集体约谈会1次，签订责任书，修订责任清单，强化班子成员“一岗双责”，每季度召开党建工作例会，全面压实责任，逐级传导压力。严格贯彻执行国有企业基层组织工作条例，积极落实国企党建30项重点任务，推进基层党组织建设，动态开展党支部建设标准化达标验收，以高质量党建工作推动企业改革发展。切实推进法治建设，专题研究法治工作2次，将应知应会党内法规和国家法律纳入党委会、党委理论学习中心组，持续推动依法依规治企。靠实工作责任，确保各责任主体将履行全面从严治党的责任担当落到实处。
探索融合模式，持续推动党建融入经营管理。充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”的作用，党的领导融入公司治理各环节全过程，以党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥为抓手，制定工作方案，从党委、支部、党员3个层面细化措施12项，持续推进党建与业务深度融合，通过公司改革发展成果来检验党组织工作成效。深化“岗区队”建设，设立党员先锋岗、党员责任区，引导党员干部创先争优、攻坚克难。成立“人人讲合规，合规创价值”党员突击队，参与公司内控、合规、风控一体化建设，充分发挥党员先锋模范作用。
强化执纪监督，纵深推进党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，充分落实党委主体责任和纪委监督责任。始终把党风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，党委会专题研究、年度会安排部署、季度会推进落实，坚持开展“一季一主题”警示教育，做好节前廉洁提醒，定期集体约谈，压实党风廉政建设责任。强化日常监督管理，开展内部监督8次，形成通报8期，督促公司各项重点工作任务落实落地。高质量推进“三抓三促”行动，把“三抓三促”行动和公司年度重点工作结合起来，形成了比学赶超、大抓落实、争先进位的良好态势。
把牢意识形态，全面提升企业文化软实力。坚持党对意识形态和宣传思想工作的全面领导，定期通报意识形态领域情况，以更高站位更实举措全面落实意识形态工作责任制。专题研究意识形态和宣传思想工作2次，把宣传党的理论和上市公司价值传播结合起来，围绕资本运作、融资管理等中心工作明确公司宣传工作总体思路，形成9个方面26项宣传重点，逐步建立起与上市公司规范运作相融共促的宣传机制，切实做到弘扬主旋律、传播正能量，同时把上市公司真实价值传递给投资者，为公司发展营造良好环境。
守正笃实，久久为功。股份公司将勠力同心、奋勇当先，切实把组织优势转化为高质量发展优势，把组织凝聚力转化为高质量发展向心力，不断推动党建引领各项工作开新局、谱新篇、创新绩，奋力谱写股份公司高质量发展的绚丽篇章。